Отзыв об отеле Holiday Inn Express & Suites Nevada by IHG 2*

Мы заселились в этот объект недвижимости 3 октября в полдень и выехали около 12:30. Мы из Давенпорта, штат Айова, и находимся в Миссури на прогулке по повышению осведомленности о предотвращении самоубийств в Джоплине. По прибытии мы зарегистрировались, оставили багаж в номере и уезжали, чтобы пойти в Precious Moments, когда дети генерального директора, мои внуки, спросили, может ли мой другой внук остаться. Получила отказ, поэтому генеральный директор позвонила моему сыну, из-за этого я получила от него телефонный звонок с угрозами всем нам, поэтому вернулась и выписалась. Получила еще один звонок от сына, что он был на объекте и просмотрел видео, на котором один из моих пассажиров угрожает ему. Если бы он это посмотрел, генеральный директор должен был это сделать. Существуют законы о конфиденциальности, генеральный директор может просматривать его, но не любой, кто там не работает, и ее парень не работает. Он может ухаживать за газоном, но не является там фактическим сотрудником. Но мы снова получили кучу угроз. Это было личное дело семьи, и оно не имело никакого отношения к бизнесу. Поэтому, по моему мнению, генеральный менеджер должен был подождать с решением этого вопроса после работы, а не во время работы. Мы покинули этот дом, чтобы избежать каких-либо проблем, так как мы были в Миссури на марше по повышению осведомленности о самоубийствах, а не из-за драмы или чего-то ещё. Если генеральный менеджер поступит так с семьёй, то что она сделает с незнакомцами, которые её расстроили? Позвонит своему парню, чтобы он приехал к ней и устроил хаос? Кроме того, последние 4 месяца она брала детей с собой на работу, и они остаются на территории, пока она на работе, неважно, в первую, вторую или третью смену. По моему мнению, этого генерального менеджера нужно заменить, очевидно, она не может отделить личную жизнь от работы и своих обязанностей.