Парадокс КСЕНОФОБИИ!
Если бы я мог дать оценку, она была бы НУЛЕВОЙ, потому что комната и местоположение не имеют значения, когда сотрудник обращается с вами с такой ненавистью и расизмом.
Здесь речь идет об администраторе Эдди, который дежурил в день нашего заселения (27.04.25).
Моя жена (венесуэлька) и я (Австралия) вручили ему наши паспорта, и, поскольку моя виза продлена, я также дал ему распечатанный документ иммиграционной службы Колумбии.
Очевидно, этот парень с таким нахальным поведением однажды услышал, как моя жена разговаривает с венесуэльским акцентом, и начал спрашивать у меня другие документы от Имми, в которых говорилось, что мне нужно иметь разрешение на пребывание в Колумбии, поскольку именно так это работает для венесуэльцев. Его так раздражало мое продление визы, которое было просто бумагой (кстати, я не виноват, что это предоставила иммиграционная служба Колумбии), в которой продолжал настаивать на том, что.
Я не могу оставаться в Колумбии с этой бумагой!
Я был шокирован его НЕПРОФЕССИОНАЛИЗМОМ, и я сказал ему, что я путешествовал из других городов за последние 3 дня, и НИ ОДИН в отеле не имел с этим проблем, за исключением Эдди, который НЕ ПОНИМАЕТ, что я австралиец, и единственный венесуэльец был моя жена. Он увидел оба паспорта СИНИМИ и предположил, что мы оба одного гражданства.
Честно говоря, такой отвратительный сервис! Вы должны научить своих сотрудников тому, что ко всем иностранцам следует относиться одинаково!
И вам также следует лучше рассказать ему о ценах на завтрак, предлагаемый Хиджамией, рестораном на углу, поскольку он понятия не имеет, как это работает!
И вишенкой на торте было то, что мы пришли забрать багаж, а он не ответил на «спасибо, пока», он ответил только мне!
Д И С Г У С Т И Н Г 👎🏻👎🏻👎🏻👎🏻
Мы используем куки и обработку пользовательских данных с помощью Яндекс.Метрики для лучшей работы сайта.
Оставаясь с нами, вы соглашаетесь на использование файлов куки.
Если бы я мог дать оценку, она была бы НУЛЕВОЙ, потому что комната и местоположение не имеют значения, когда сотрудник обращается с вами с такой ненавистью и расизмом.
Здесь речь идет об администраторе Эдди, который дежурил в день нашего заселения (27.04.25).
Моя жена (венесуэлька) и я (Австралия) вручили ему наши паспорта, и, поскольку моя виза продлена, я также дал ему распечатанный документ иммиграционной службы Колумбии.
Очевидно, этот парень с таким нахальным поведением однажды услышал, как моя жена разговаривает с венесуэльским акцентом, и начал спрашивать у меня другие документы от Имми, в которых говорилось, что мне нужно иметь разрешение на пребывание в Колумбии, поскольку именно так это работает для венесуэльцев. Его так раздражало мое продление визы, которое было просто бумагой (кстати, я не виноват, что это предоставила иммиграционная служба Колумбии), в которой продолжал настаивать на том, что.
Я не могу оставаться в Колумбии с этой бумагой!
Я был шокирован его НЕПРОФЕССИОНАЛИЗМОМ, и я сказал ему, что я путешествовал из других городов за последние 3 дня, и НИ ОДИН в отеле не имел с этим проблем, за исключением Эдди, который НЕ ПОНИМАЕТ, что я австралиец, и единственный венесуэльец был моя жена. Он увидел оба паспорта СИНИМИ и предположил, что мы оба одного гражданства.
Честно говоря, такой отвратительный сервис! Вы должны научить своих сотрудников тому, что ко всем иностранцам следует относиться одинаково!
И вам также следует лучше рассказать ему о ценах на завтрак, предлагаемый Хиджамией, рестораном на углу, поскольку он понятия не имеет, как это работает!
И вишенкой на торте было то, что мы пришли забрать багаж, а он не ответил на «спасибо, пока», он ответил только мне!
Д И С Г У С Т И Н Г 👎🏻👎🏻👎🏻👎🏻